Kui tihti võiks olla palgapäev? Iga neljas töötaja arvab, et vähemalt kord nädalas

Palgatõusu teemaline meeleavaldus.Foto: Postimees/Scanpix

Eestis töövõtjate seas korraldatud uuringust selgus, et iga neljas töötaja sooviks palka saada vähemalt kord nädalas.

Eelmisel nädalal tõstatas tarkvarafirma Helmes juht Jaan Pillesaar Geeniuse veergudel küsimuse, miks me jätkuvalt maksame palka üks kord kuus, kui seda võiks teha reaalajas, igas tunnis või lausa minutis.

CVKeskus otsustas 2700 töötajalt uurida, kui suur on huvi seesuguse muudatuse vastu. Selgus, et reaalajas palgamaksmine oli enamiku vastanute jaoks siiski võõras ja keeruline ning seda mõtet toetas vaid 3% küsitletutest.

Samas oli infotehnoloogia sektori töövõtjate valmisolek reaalajas palgamaksmiseks enam kui kaks korda suurem. IT-sektor paistis silma ka selle poolest, et seal töötavad inimesed tahaksid palka saada tihemini kui kord kuus – nii vastas tervelt 40% küsitletutest.

Võiks parandada toimetulekut

CVKeskus tõi esile, et palgamaksmise perioodi lühendamine võiks avaldada positiivset mõju inimeste toimetulekule, kuivõrd varasematest uuringutest on selgunud, et iga viies töötaja ei tule oma palgaga praegusel tööturul toime.

Portaali turundusjuht Henry Auväärt märkis, et uuringud näitavad, et vaatamata keskmise palga kiirele kasvule ei ole töötajate toimetulek oma töötasuga näidanud erilisi paranemismärke. Iga viies töötaja ei tule oma palgaga järgmise palgapäevani toime.

“Kuna kiire palgakasv käib paljudele tööandjatele üle jõu, võiks palgamaksmise süsteemi ajakohastamisel olla positiivne mõju,” rääkis Auväärt.

Iga neljas töötaja sooviks palka saada vähemalt kord nädalas

Kord kuus makstava palgaga süsteemi muutmist toetas iga neljas töötaja, kellest suurem osa sooviks palka saada kord nädalas. Kõige enam soovivad sagedamini kui kord kuus palka saada ehitussektori ja IT-valdkonna töötajad.

Tihemini kui kord kuus soovib töötasu kätte saada ka rohkem kui kolmandik turundusvaldkonna (37%) ning transpordi- ja logistikasektori (37%) töötajatest. Umbes 30% tööstus-, tootmis- ja toitlustussektori töötajatest toetab samuti palgasüsteemi uuendamist.

Seevastu senise igakuise palgapäevaga on kõige enam rahul müügi-, finants- ja avaliku sektori töötajad, kellest vähem kui viiendik sooviks palka saada sagedamini kui kord kuus.

Märksõnad: , ,

Populaarsed lood mujal Geeniuses

Igal argipäeval

Ära jää ilma päeva põnevamatest lugudest

Saadame sulle igal argipäeval ülevaate tehnoloogia-, auto-, raha- ja meelelahutusportaali olulisematest lugudest.