Ajutise töötamise tasu ei arvata töötutoetuse maksmisel sissetuleku hulka. Samuti ei teki ajutise töötamise eest töötuskindlustusstaaži.
Tasub aga rõhutada ui inimene avab lühiajaliselt ettevõtluskonto või saab juhatuse liikme tasu, siis tegemist ei ole ajutise töötamisega ning inimese töötuna arvelolek lõpeb. Ka töötuna registreeritud FIE, kelle ettevõtte tegevus on peatatud või hooajaline tegevus lõppenud, arvelolek lõpetatakse, kui ta soovib kas või lühiajaliselt jätkata ettevõtlusega.
Seda, kas töötamise aeg ja tasu suurus vastas tööampsu tingimustele, kontrollib töötukassa töötamise registri ja maksulaekumiste andmete alusel ning kui siis tagantjärele selgub, et töötamine kestis lubatust rohkem või oli tasu lubatust suurem, lõpetab töötukassa kliendi töötuna arvel oleku tagasiulatuvalt tööle asumisest alates.
Seetõttu tasub tööampsude tegemisest töötukassat aegsasti teavitada.
Kui suured maksud on?
Ka tööampsu puhul peab tööandja tavalisel viisil sõlmima sinuga lepingu, vormistama su töötamise registris, tasuma ja deklareerima maksudeklaratsioonil tööjõumaksud – sotsiaalmaks, töötuskindlustusmaksed, kinnipeetud tulumaks ja kohustusliku kogumispensioni makse.
Arvestada tuleb, et tööandja sotsiaalmaksu miinimumkohustus tööampsude puhul on üldjuhul sama mis tavalise töötamise puhul. Miinimumkohustus võib tööandjal tekkida juhul, kui ta maksab talle selle töö eest töötasu, mis on väiksem kui sotsiaalmaksu kuumäär proportsionaalselt töötatud päevade arvuga.