Puhkusepäevi reguleerib Eestis töölepingu seadus, mille kohaselt on põhipuhkuse pikkuseks 28 kalendripäeva. Seaduse järgi tuleb vähemalt 14 kalendripäeva kasutada töötajal järjest ning ühtlasi on tööandjal õigus keelduda puhkuse andmisest vähem kui 7-päevaste juppidena.
See tähendab, et vähemalt korra aastas tuleb töötajatel puhkusepäevi kasutada kahel nädalavahetusel, kui mitte enam. Uurisime majandus- ja kommunikatsiooniministeeriumist (MKM), miks tuleb puhkust võtta välja mitme nädala kaupa ja miks käib selle arvestamine just kalendripäevade kaupa.
“Eesti puhkusesüsteem tugineb põhimõttele, et puhkuseid antakse kalendripäevades, mitte tööpäevades,” selgitas MKM-i avalike suhete osakonna juhataja Laura Laaster kalendripäevades puhkuse arvestamise põhjuseid.
See lugu on Geeniuse ja PRO tellijatele.
Logi sisse või vormista tellimus
- Ligipääs seitsme Geeniuse portaali kõikidele artiklitele.
- Ajakirjade Autoleht, Autoleht Ekstra ja Digi artiklite lugemisõigus veebis.
Tellija andmed
Soovid maksta arvega, teha hulgitellimuse või otsid teistsugust tellimust? Kõik tellimisvõimalused leiad siit.
